Soms heb je aan één woord genoeg. Soms lijkt het onbegrijpelijk waarom de ander:
- jouw boodschap totaal anders oppakt dan jij bedoelt;
- ineens dwarsligt of heel emotioneel reageert;
- afhaakt als jij iets interessants vertelt.
Het goede nieuws: Tussen wie dit gebeurt is voorspelbaar én te voorkomen. Mensen met een andere focus interpreteren eenzelfde uiting totaal anders. Wat door de één gerespecteerd wordt, wordt door de ander geminacht en andersom. De interpretatie-verschillen zijn voorspelbaar én oplosbaar met het PPR-vertaalwoordenboek.
Wil jij meer invloed op de sfeer en uitkomst van gesprekken, dan is deze training voor jou!
PPR is effectief ten behoeve van: communicatie, samenwerking, sales, persoonlijke effectiviteit, leidinggeven, W&S, mediation, coaching en team-effectiviteit.
INHOUD OPEN TRAINING (voor teams: inhoud op maat)
- Per focus: het woordgebruik, de drijfveren, kwaliteiten en valkuilen.
- Het PPR-vertaalwoordenboek van de voorspelbare interpretatie-verschillen.
- Het vertalen van jouw boodschap naar de focus van je gesprekspartner en andersom.
- De opbouw van feedback, een advies of voorstel, afgestemd op de voorkeursfocus.
RESULTATEN
- Minder miscommunicatie, onbegrip, conflicten en weerstand.
- De ander begrijpt jouw boodschap en andersom.
- Jij kunt de dynamiek tussen mensen voorspellen en sturen.
- Voorstellen, feedback, instructies, adviezen worden opgevolgd.
- Je hebt meer invloed op de sfeer en de uitkomst van gesprekken.
RESULTATEN (voor leidinggevenden/teams):
- Afname van frustraties, irritaties, fouten, stress, ziekteverzuim.
- Meer onderling begrip en een gezamenlijke taal.
- Verbetering van de communicatie, de sfeer en de samenwerking.
- Effectiever motiveren, aansturen en ontwikkelen van medewerkers.
- Een effectievere taak- en klantverdeling op basis van voorkeursfocus.
RESULTATEN PER FOCUS én VOOR TEAMS
Mensen met een andere voorkeur lopen tegen andere problemen aan. Zij behalen ook andere resultaten met de training. Zie hier per voorkeur in focus én voor teams, herkenbare problemen en de resultaten die je met deze training realiseert.
KENNISMAKINGSWORKSHOP PPR
Regelmatig verzorgen wij een kennismaking 'Verschil in focus: positie/prestatie/relatie (PPR)'. Deze is gratis voor managers, directeuren, teamcoaches en personeelsadviseurs. Ga hier naar data en de beschrijving.
REFERENTIES
"Heel helder, direct toepasbaar en wat een mogelijkheden! Zowel voor quick-wins als duurzame verbetering!" Nicole Loeffen, Mind-Act.
"Dit is de meest effectieve training die ik de laatste jaren gevolgd heb. Ik heb hier dagelijks voordeel van, juist omdat hij zo praktisch is. Er blijven kwartjes vallen." Job Kruyswijk, Accountmanager Nederland.
"Er ging geen wereld, maar een universum voor me open!" projectmedewerker.
"Het gemak waarmee Karlijn de dynamiek op basis van zeer geringe informatie bloot legt is ongelofelijk. Met de aanpassingen in mijn communicatie boekte ik direct succes!" Frans Kieftenbelt, directeur Hanos Den Haag/Delft.
"Na een beknopte uitleg van irritaties binnen ons MT, legde Karlijn direct bloot wat er binnen het team speelde. Binnen een half uur waren de verschillen niet alleen binnen het team, maar ook tussen de afdelingen en klanten helder. Na 2 uur waren we unaniem van oordeel dat we dit bedrijfsbreed willen uitrollen." Landelijk manager.
Vragen over deze training? Neem contact op met Karlijn Vrolijk +31 (0)6 52 680 330 of via mail.